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A Universidade Regional de Blumenau (FURB), por meio do Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis (PPGCC) e Programa de Pós-Graduaççao em Administração (PPGAD) - Doutorado em Ciências Contábeis e Administração, foi premiada durante o durante o XXI SemeAd - Seminários em Administração - 2018, organizado pela FEA/USP e realizado na Universidade de São Paulo, SP, entre os dias 7 a 9 de novembro de 2018.
 

A acadêmica do Doutorado em Ciências Contábeis e Administração, Linda Jessica De Montreuil Carmona, ganhou o prêmio “Melhor Artigo da Área: Gestão da Inovação”.

Orientada pelo Prof. Dr. Giancarlo Gomes, o artigo sob o título “Impact of Entrepreneurial Orientation and Organizational Learning Capability in Innovation and Firm Performance of Furniture Exporters” é baseado em pesquisa que investigou a influência da Orientação Empreendedora e da Capacidade de Aprendizagem Organizacional no Desempenho Inovador e Organizacional de empresas exportadoras e não exportadoras do Setor Moveleiro, pertencentes a 38 cidades da Região Sul do Brasil.

A inovação neste contexto tem um efeito positivo mediante o desenvolvimento de novos produtos e mercados e na redução de custos, que permitem melhor rentabilidade e crescimento das organizações do setor.

No caso das empresas que exportam, elas conseguem reduzir os riscos do negócio ao operarem em mercados internacionais, sendo a exportação uma alternativa à saturação potencial do mercado interno e à complexa estrutura tributária brasileira. A pesquisa foi descritiva e quantitativa, com dados primários obtidos por questionário, sendo usada a técnica de modelagem de equações estruturais para análise dos dados.

Os resultados verificaram o efeito direto positivo da orientação empreendedora e da aprendizagem gerando desempenho inovador e organizacional, com maior intensidade nas organizações de médio e grande porte, ou seja, com mais de 100 empregados e nas exportadoras. Os gestores de empresas deste setor devem considerar que a Orientação Empreendedora melhora o processo de formulação estratégica, caracterizada por uma tolerância o risco, que também permeia a entrada aos mercados internacionais e que a Capacidade de Aprendizagem Organizacional suporta a criação de um novo conhecimento nas firmas, que conduz à melhora na inovação e no desempenho.

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